(주)피디케미컬

★2026년 9월 17일(목)14시~진천화랑관/취업박람회 행사★(주)피디케미컬 - 양면테이프 생산관리

  • (27850) 충청북도 진천군 덕산읍 신척1길 96-20
  • 상시채용
모집내용

고용형태

기간의 정함이 없는 근로계약/ 파견근로 비희망/ 대체인력채용 비희망

우대사항

차량소지자

접수기간

상시채용

접수방법

온라인이력서접수,이메일접수,전화접수,방문,고용24,기타(★2026 생거진천취업박람회개최 안내★간접부스 * 일시:2026년 09월 17일(목)14시~ * 장소:진천화랑관(충청북도 진천군 진천읍 문화로 69-4) * 이력서 지참 ★문의전화 : 043-539-3346 ~ 9)

채용분야

플라스틱 접착처리 제품 제조업
자격요건

경력

관계없음

학력

고졸-대졸(2~3년)

성별

무관

나이

외국어능력

무관

자격

차량소지자
★2026 생거진천취업박람회개최 안내★간접부스
* 일시:2026년 09월 17일(목)14시~
* 장소:진천화랑관(충청북도 진천군 진천읍 문화로 69-4)
* 이력서 지참

(주)피디케미컬 - 양면테이프 생산관리 모집

[채용]
양면테이프 재단기,포장기기 전반적 생산관리 및 생산일정 관리
[설명]
생산장비 한번쯤 접해보신분들은 처음 보는 장비여도 금방 배우고 익숙해질만한 장비들만 있습니다. 최첨단 전자장비같은 장비는 아니니 걱정 안하셔도 됩니다.
기계에 흥미 있으신분들 적극 환영하고 전반적인 생산일정을 계획해서 공장장님과 함께 기계 조작 및 생산 일정 관리하실 분을 모십니다.
* 신입도 지원 가능합니다.
[주요업무]
- 양면테이프 재단기 및 포장기 등 생산장비 조작 및 관리
- 생산일정 계획 및 관리
- 공장장과 함께 전반적인 생산 및 현장 관리
- 기타 생산 및 현장 운영에 필요한 업무
[공통]
수습 3개월 (급여 동일), 중식제공, 공휴일휴무
월 250만, 명절수당별도지급
인근거주자 우선, 자차출퇴근가능자
[근무시간]
주5일 근무 08:00~17:25(총휴게시간 1시간 25분)/ 잔업 발생시 수당 별도지급
[기타사항]
단순 생산 업무에 그치지 않고, 생산장비 조작부터 생산 및 현장 관리까지,
젊은 경영진과 함께 성장해나갈 인재를 모십니다.

현장접수 가능
★문의전화 : 043-539-3346 ~ 9

근무조건·복리후생

평일 : 주5일 근무 08:00~17:25(총휴게시간 1시간 25분)/ 잔업 발생시 수당 별도지급, 주 5일 근무, 평균근무시간 : 40

기타(명절수당별도지급,수당별도지급 등
)

국민연금 고용보험 산재보험 의료보험

퇴직연금

서류,면접,기타(★2026 생거진천취업박람회개최 안내★간접부스
* 일시:2026년 09월 17일(목)14시~
* 장소:진천화랑관(충청북도 진천군 진천읍 문화로 69-4)
* 이력서 지참
★문의전화 : 043-539-3346 ~ 9)

이력서,기타(★2026 생거진천취업박람회개최 안내★간접부스
* 일시:2026년 09월 17일(목)14시~
* 장소:진천화랑관(충청북도 진천군 진천읍 문화로 69-4)
* 이력서 지참
★문의전화 : 043-539-3346 ~ 9)
근무환경

급여조건

월급2,500,000원 이상,

근무시간

평일 : 주5일 근무 08:00~17:25(총휴게시간 1시간 25분)/ 잔업 발생시 수당 별도지급, 주 5일 근무, 평균근무시간 : 40

기타(명절수당별도지급,수당별도지급 등
)

국민연금 고용보험 산재보험 의료보험

퇴직연금

서류,면접,기타(★2026 생거진천취업박람회개최 안내★간접부스
* 일시:2026년 09월 17일(목)14시~
* 장소:진천화랑관(충청북도 진천군 진천읍 문화로 69-4)
* 이력서 지참
★문의전화 : 043-539-3346 ~ 9)

이력서,기타(★2026 생거진천취업박람회개최 안내★간접부스
* 일시:2026년 09월 17일(목)14시~
* 장소:진천화랑관(충청북도 진천군 진천읍 문화로 69-4)
* 이력서 지참
★문의전화 : 043-539-3346 ~ 9)

복리후생

정보없음

주소

(27850) 충청북도 진천군 덕산읍 신척1길 96-20
담당자정보

담당자

충청북도 진천군청

연락처

043-539-3349

이메일

정보없음

팩스

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정보출처
본 자료는 고용노동부 고용24(www.work24.go.kr)에서 제공된 정보이며,
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